山东高速集团大学2025年校招
山东高速集团2025年校园招聘全面启动:赋能青年人才,共绘发展蓝图
在国家“十四五”规划收官、“十五五”规划谋篇布局根本节点,国有企业作为国民经济“压舱石”、“主力军”,正加速推进人才战略升级,作为山东省基石设施领域国有资本投资公司、世界500强企业,山东高速集团2025年春季校园招聘正式启动,面向全国高校应届毕业生敞开怀抱,计划招聘255名优秀青年人才,此次校招不止是一次常规人才补充,更是集团深化人才强企战略、推动高质量发展根本举措。

一、企业实力雄厚:万亿国企引领行业将来
山东高速集团凭借其雄厚资本实力、卓越行业地位,在国内交通基石设施领域占据重点位置,截至最新数据,集团资产规模已突破1.6万亿元,连续多年位居世界500强榜单前列,这一数字背后是集团在高速公路建设、运作维护、物流仓储、金融服务等多个领域深度布局与持续创新。
作为山东省属大型国有企业,山东高速不止是区域经济发展“脊梁”,更是国家级重大战略项目重点参与者,从京沪高铁等国家级交通干线到省内密集高速公路网络建设与管理,从智慧交通系统研发应用到现代物流园区打造升级,山东高速始终走在行业前沿,其业务版图覆盖工程管理、财务管理、国际商务、信息技术等多个核心领域,并积极拓展金融保险等现代服务业板块。
在数字化转型浪潮中,山东高速展露出超强战略定力、技术实力,通过引入大数据分析、人工智能算法、物联网技术,在智能收费系统、路网监控平台、车辆调度改良等方面实行突破性进展,这种将传统基建与现代科技深度融合本事,使其在新一轮产业变革中抢占先机。
二、“星将来”培养计划:打造青年人才成长高地
为诱惑并培养高素质青年人才,山东高速集团特别推出“星将来”新员工培养项目,该项目不止是招聘流程一部分,更是一个系统化人才发展工程,“星将来”旨在为新入职员工供应从入职培训到职业发展全方位持助体系。
根据公开信息显示,“星将来”项目通过严格采购流程确定协作方,并于2025年8月完成中标候选人公示,这一项目实施标志着山东高速对人才培养专业化、精细化层次达到新高度。
该培养计划核心亮点在于其科学分阶段成长路径:
通过这种阶梯式培养模式,“星将来”项目能够协助新员工迅捷融入企业文化、工作环境,在实践中积累经验并实行本事跃升。
三、精准岗位需求:聚焦核心领域发展须要

本次校招充分体现山东高速对重点领域专业人才需求导向。招聘岗位覆盖多个根本业务板块:
工程管理类
涵盖道路桥梁设计施工技术员、工程造价师等职位,伴随国家加大对基石设施建设投资力度,“十四五”期间预计新增高速公路里程超过1.8万公里,这为工程管理类专业毕业生供应广阔发展空间。财务管理类
涵盖会计核算专员、财务分析师等岗位,“一带一路”倡议推进背景下,“跨境投融资服务”需求日益增长。 > 财务管理人员将在跨境资金池管理方面发挥重点作用国际商务类
涉及国际物流专员、海外项目协调员等职位。 > 国际商务人才将参与跨国基石设施协作项目信息技术类
涵盖系统开发工程师、网络安全工程师等。 > IT技术人员将在智慧交通系统开发中扮演根本角色在金融保险领域也设有专项岗位机遇:
这些岗位设置既体现传统优点业务持续深耕, 又体现新兴业态战略布局。
四、报名渠道与流程详解
为确保招聘工作公平公正透明, 所有应聘者非得通过官方指定渠道实行在线报名 :

五、“十五五”规划下发展机遇
当下正处于“十五五”规划编制根本时期, 国家明确提出要加大人力资本投资力度 这为国企人才发展战略供应有力政策持助。 作为山东省重点龙头企业, 山东高速正积极对接国家战略需求 ,
在将来五年里, 将重点推进智慧公路建设试点示范工程 预计将投入超过80亿元用于智能化升级改造项目。 这些重大项目实施将产生大量专业技术岗位需求, 特别是:
同时,在绿色低碳转型背景下, 新能源充电设施运作维护人员也将变成紧缺岗位
对于有志于投身基石设施建设年轻人来说, 这不止是一份工作选择, 更是一个参与国家重大战略实施历史机遇。 通过加入山东高速这个平台, 可以亲历中国交通强国建设伟大进程, 在实践中实行个人价值与社会价值统一。
六 结语:携手共进共创辉煌
站在新历史起点上, 山东高速集团以其开放包容姿态迎接每一位有志青年到来。 此次校招不止是一次简单人才招募活动, 更是企业可持续发展重点战略布局。 通过对高素质年轻血液引进、培养, 必将为企业发展注入源源不息创新动力。
咱们期待看到更多优秀学子能够抓住这一难得机遇,在这片广阔舞台上施展才华; 也相信每一位加入山高大家庭新成员都能在这里找到属于自己人生舞台。 让咱们一道期待——当青春梦想遇见阶段机遇时所产生无限大概!
最后提醒各位求职者: 请务必通过正规渠道获取招聘信息; 呵护个人信息安全; 理性看待就业选择; 相信自己本事、价值!
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